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Welcome to the 2014 Winter Edition of CHNC Great Big News!

TABLE OF CONTENTS


General News


The 9th National Community Health Nurses of Canada Conference: "Blueprint for Action”
June 2-4, 2014, Ottawa, ON


Community Health Nurses of Canada (CHNC) is pleased to invite you to participate in the 9th National CHNC Conference in Ottawa, Ontario.

This conference brings together individuals who have an interest in Community Health Nursing from practice, research, administration, policy and education. It is a forum to explore issues of mutual concern as well as exchange knowledge, share evidence and ideas, and generate solutions. Our goal is Advancing Community Health Nursing in Canada.

Keynote speakers Barb Mildon and Michael Villeneuve have been confirmed (click here to see program at a glance details). Registration is NOW OPEN, please click here to register now and take advantage of the early bird rate. Hope to see you in Ottawa!

Did you know? The CHNC Conference qualifies for continuous learning hours for renewal of your CNA certification in Community Health Nursing by enhancing your existing knowledge, skills and expertise in Community Health Nursing.

Additional Resources/Information: 
 

March 19 is Certified Nurses Day™

Certified Nurses Day™ is an international day of recognition that celebrates certified registered nurses’ contributions to the advancement of nursing professionalism and their commitment to nursing excellence and continuing competence in a specialty.

In celebration of Certified Nurses Day™ on March 19, the Community Health Nurses of Canada joins the Canadian Nurses Association in congratulating you on your CNA certification credential! You are one of more than 17,700 CNA-certified registered nurses in Canada to earn this prestigious national credential. There are now 840 certified CHNs in Canada! We salute those who will be renewing their credential in 2014 or writing their exam in April.

Having CCHN(C) after your name distinguishes you as a registered nurse who Cares to Be the Best. On March 19, see for yourself what CNA-certified RNs and their employers are saying about certification

For more information about certification, click here.
 

CHNC Products are Now Available on our Website!

You can now order CHNC products for yourself or for a friend through our website here. Choose from a bag hook, lunch bag, or mouse pad with the CHNC Professional Practice Model.

CHNC items are perfect for door prizes or give-aways at your next nursing event (e.g., National Nursing Week) and as gifts for praising or thanking your colleagues or employees. Don’t forget to get a CHNC product for yourself to show everyone how proud you are to be a member of your national community health nursing association!

Stay tuned as we will be launching another new product to be announced at the 9th National CHNC Conference!


Did You Know that CHNC has an Active Facebook Page?

We encourage you all to visit, like, and post/respond to comments relevant to community health nursing on CHNC’s Facebook Page.

Please share with your colleagues as we would like to profile the great work happening across the country. Contact Karen Curry at Karencurry.chncns@gmail.com with any news or articles you would like to see on the page.
 

CHNC Members Survey

We want to hear from you! Stay tuned as CHNC is currently developing a survey to members so that we can hear from you about important issues affecting CHNC, such as membership, sustainability, certification, access to our resources, and more.

Please take the time to tell us what you think when you receive the survey in your email.
 

Canada Not for Profit Corporations Act

Community Health Nurses of Canada (CHNC), like all not for profit corporations in Canada is expected to comply with the requirements of this new legislation by October 2014. Over the past year and a half the Governance Standing Committee has undertaken a review of our current bylaws and drafted updated bylaws to ensure our continuance under the requirements of the new Act. The draft bylaws were recently approved by the CHNC Board of Directors and will be presented for approval at our June AGM which coincides with our 9th Annual Conference in Ottawa. Within the coming weeks information will be posted to our website which offers members an opportunity to review and compare the current and proposed bylaws and outlines the most significant changes.

Awards


CHNC 2014 Award of Merit - Deadline: March 31st, 2014

Each year, the Community Health Nurses of Canada offer an Award of Merit to one outstanding nurse for their exemplary, visionary contribution to community health nursing. To be eligible for this award, the community health nurse must be nominated by a current CHNC member. The nomination must have a minimum of one supporter.

For further information on how you can apply, please click here.

Honorary Lifetime Membership Award - Deadline March 31st, 2014

Honorary lifetime membership will be awarded to an individual for significant lifetime contributions to the advancement of Community Health Nursing and Community Health Nurses of Canada.

For further information on how you can apply, please click here.

Publications/Resources


Community Health Nursing Certification Guidebook 2014 Now Available

The Community Health Nursing Certification Guidebook was created as an additional resource to help candidates prepare for the Canadian Nurses Association (CNA) Community Health Nursing Certification exam.

The 6th edition of the Guide is aligned with the new certification exam revised in 2014 and is available to CHNC Members free of charge. Members can access this guide by signing in to the Members area: click on "CHNC Publications” and then the "Revised 2014 Community Health Nursing Certification Guidebook.”

With a commitment to expand access to this invaluable resource to non-members, CHNC is making the Guide available to non-members for $50.00 – please let your colleagues know to visit CHNC’s Resources for Purchase Page to order their copy.


Public Health Nursing Leadership Development in Canada

Community Health Nurses of Canada (CHNC), in partnership with the National Collaborating Centre for the Determinants of Health (NCCDH), recently completed a report designed to contribute to public health nursing leadership development planning, strategies and activities in Canada.

The report includes a literature scan and a pilot survey of the CHNC Board members and members of CHNC standing committees. The literature scan describes leadership issues and leadership development opportunities for public health nursing leadership. The survey includes examples of leadership development opportunities with respect to health equity and the social determinants of health. A third component is the report of the preconference consultation carried out in June 2013.

NCCDH Resource: "Let’s talk… Populations and the power of language”

The National Collaborating Centre for Determinants of Health (NCCDH) has released the fourth document in our "Let’s Talk” series. This document is designed to help individual practitioners, teams and organizations be more intentional about the language we use to describe populations, so that our words empower people and communities. The resource includes discussion questions to spark dialogue, reflection and action. 

The final version (English and French) is available online here. 
 

Launch of Renewed 'Leading Together' Document

‘Leading Together’ challenges Canadians to end the HIV/AIDS epidemic through working together to develop a more effective, coordinated response that will prevent the further spread of HIV and save lives.
The Leading Together Championing Committee has updated the Leading Together document, officially launched on November 29, 2013. The document can also be accessed at www.CATIE.ca in English and French.

Leading Together continues from its legacy document "Leading Together 2005-2010: Canada Takes Action on HIV/AIDS” (http://www.leadingtogether.ca). It serves as a pan-Canadian, multi-sectoral blueprint for action on HIV and AIDS which focuses on the underlying health and social issues that put people at risk of HIV and related health issues.
 

The Use of Antiviral Drugs for Influenza: A Foundation Document for Practitioners

A new clinical care guidance developed by the Association of Medical Microbiology and Infectious Disease (AMMI) Canada on the use of antivirals for seasonal influenza is now available.

The use of antiviral drugs for influenza: A foundation document for practitioners provides information for clinicians on the use of antiviral drugs for the prevention and treatment of seasonal influenza and includes clinical algorithms that can assist clinicians in their antiviral decision making.

Political Advocacy


CHNC Voice Essential to Important Practice Decisions in Canada

The original Child Growth Monitoring in Canada Collaborative Statement Advisory Committee recently reconvened at short notice to determine a collective response to concerns expressed by some specialty groups about the use of the WHO Growth Charts Adapted for Canada in their practice. The Canadian Pediatric Endocrine Group created their own growth charts leading to some physician groups reconsidering which charts best suit their practice. Cheryl Armistead, Chair of the Political Action and Advocacy Standing Committee, participated in consultations on behalf of CHNC. At stake was the recent adoption and uptake of the WHO Growth Charts Adapted for Canada in primary health care practice across the country.

CHNC’s voice was instrumental in the final consensus decision to continue to endorse the WHO Growth Charts. The group agreed to minor design and text changes to improve acceptability of the charts by a wide range of practitioners while upholding the conceptual basis for the charts. Cheryl’s message: "CHNC’s presence was instrumental to advancing evidence-informed practice. We cannot ever take this for granted, particularly in the face of human struggle to change practice. This consensus decision for the benefit of Canadian families speaks to the rich contributions and genuine collaborative approach of all partners at the table”.
 

Political Action and Advocacy: Put the ‘Act’ in Action

"I believe we are at a pivotal time in all domains of Community Health Nursing (CHN). There is a confluence of systemic factors contributing to serious challenges in academic, research and practice settings. Yet maybe this is actually the ideal time to act to bring some of our audacious ideas to life,” says Cheryl Armistead, Chair of the CHNC Political Action and Advocacy (PA&A) Standing Committee, who is no stranger to bringing ideas to life.

A recipient of the 2013 Ted Freedman Innovation in Education Award – Best Emerging Practices for leading a campus-community partnership in the collaborative design of original, bilingual Canadian Public Service Announcements about seniors’ risk for depression and suicide (http:letsreachout.ca), Cheryl has been quietly building an intersectoral network to contribute to a leadership path for CHNs. "We can increase CHN visibility, identity and influence through presence, partnerships, policy and politics”. As one example, the PA & A committee’s 2014 preconference forum will give CHNs the opportunity to take action to endorse Guaranteed Livable Income as transformative social policy to advance equity. "Join us June 2nd in Ottawa – in person or via Twitter - let’s put the act in action together”. 
 

Advocating for Nursing Services in Colleges through Political Action

Since 1985, the Regroupement des infirmières de cégep du Québec (RICQ) brings support to its members to offer quality community health services in Colleges and politically represents this mission whenever necessary. Because over many years cuts have significantly decreased the presence of nurses in colleges throughout Québec, in 2010 our AGA determined that more intense political action had to be a priority.

Over the past three years we had a radio interview, we wrote a position brief, endorsed by various Health professional or lobbying organizations and student unions, submitted it to the government and opposition parties, and generally have been busy networking at all levels.

Last November we met with a political aid to the Minister of Health and Social Services and the Director of Nursing Affairs at the Ministry. A copy of CHNC'S Professional Practice Model & Standards of Practice was left as one of the documents to further support our own and was received with interest. The discussion extended to school-nursing at other levels as well. In February we met with a political aid to the Minister of Higher Education, who will now liaise with his MHSS counterpart on this issue.

Submitted by: Geneviève McCready, president and John Atkins, vice-president, RICQ 
 

Opportunities to Participate


Request for Participants for the PHAC Skills Enhancement Learning Paths Project

Susan Clay has been engaged by PHAC to develop learning paths for the Skills Enhancement, Skills Online program. The learning paths will be designed to support the development and maintenance of public health and professional competencies for several public health disciplines, including Community/Public Health Nurses.

She is seeking 6 to 8 participants for a dialogue session to be held in early March 2014 to discuss this project and review the proposed learning paths for various disciplines. The session will be coordinated through PHAC and conducted via webinar and teleconference. The meeting will be scheduled for an hour and 30 minutes around mid-day Eastern Time to accommodate participants from across the country. Participants should have completed at least one Skills Online module. A presentation describing the project and proposed learning paths will be emailed to all participants in advance of the meeting.
For further information or to volunteer for this dialogue session, please contact Susan Clay at vsusanc@gmail.com. In your email, please provide your preferred date and time between March 6 -14, 2014. 

RN Public Awareness Campaign – Call for Talent!

The Canadian Nurses Association (CNA) wants you to be the stars of their upcoming RN public awareness campaign! If you would like to apply, send a headshot and some basic information about yourself to CNA.

Apply today to be featured in CNA’s RN public awareness campaign!

If selected, you could be featured in newspaper, magazine and video ads representing the Canadian Nurses Association. What a great way to promote Community Health Nursing!
 

HARM REDUCTION = NURSING CARE CAMPAIGN

This is a Facebook campaign led by 3 Canadian nursing organizations: Canadian Nurses Association (CNA), Canadian Association of Nurses in HIV/AIDS Care (CANAC), and Canadian Nursing Students’ Association (CNSA) in support of harm reduction.

Nurses, regardless of where they work, use harm reduction approaches. These approaches recognize the need for risk reduction, health and safety promotion, and prevention of death and disability. They are based on principles intended to treat all individuals with respect, with dignity and in a non-judgmental manner, regardless of their health conditions, their behaviours, and their practices.

Nurses and Nursing Students show your support by:
  • Liking the Facebook Page and sharing the page on your wall
  • Take a picture and post a message on the campaign wall
  • Tweet about the campaign #Nurses4HarmReduction
"Community Health Nurses: Leaders for a Healthy Canada”

Susan Tam, RN, BScN, CCHN(C)
Communications Officer
Community Health Nurses of Canada (CHNC)

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Bienvenue à l’édition d’hiver de 2014 des Grandes Nouvelles de l’IISCC!

TABLE DES MATIÈRES

2. Prix

Nouvelles générales

 

La 9e Conférence nationale des infirmières et infirmiers en santé communautaire du Canada : "Plan d'action" Du 2 au 4 juin 2014, Ottawa, ON


Infirmières et infirmiers en santé communautaire du Canada (IISCC) a le plaisir de vous inviter à participer à la 9e Conférence nationale de l'IISCC à Ottawa en Ontario.

Cette conférence réunit des personnes qui s’intéressent aux soins infirmiers dans les domaines de la pratique, de la recherche, de l’administration, de l’élaboration des politiques et de l’éducation. C’est un forum pour discuter des questions d’intérêt mutuel ainsi que pour l'échange de connaissances, le partage de données probantes et d'idées, et la recherche de solutions. Notre objectif est de faire progresser les soins infirmiers en santé communautaire au Canada.

Les conférenciers de marque Barb Mildon et Michael Villeneuve ont confirmé leur présence (cliquez ici pour voir un aperçu du programme). Les inscriptions sont DÉSORMAIS OUVERTES, veuillez cliquer ici pour vous inscrire dès maintenant et profitez du tarif de préinscription. Nous espérons vous rencontrer à Ottawa!

Le saviez-vous? Votre participation à la Conférence de l’IISCC vous donne droit à des heures d’apprentissage continu pour le renouvellement de votre certification de l’AIIC en soins infirmiers de santé communautaire, en perfectionnant vos connaissances, vos compétences et votre expertise en soins infirmiers de santé communautaire.

Ressources/Information additionnelles: 

Le 19 mars est la Journée des infirmières et infirmiers certifiésMC

La Journée des infirmières et infirmiers certifiésMC est une journée internationale de reconnaissance qui célèbre la contribution des infirmières et infirmiers pour promouvoir le professionnalisme infirmier, leur dévouement à assurer l’excellence des soins infirmiers et le maintien de leurs compétences dans une spécialité infirmière.

Pour célébrer la Journée des infirmières et infirmiers certifiésMCle 19 mars, Infirmières et infirmiers en santé communautaire du Canada se joint à l’Association des infirmières et infirmiers du Canada pour vous féliciter de votre certification de l’AIIC! Vous faites partie d’un groupe de plus de 17 700 infirmières et infirmiers autorisés certifiés au Canada qui ont remporté ce prestigieux titre de compétence. Il y a maintenant 840 ISC certifiés au Canada! Nous saluons celles et ceux qui vont renouveler leur titre en 2014 ou qui vont passer l’examen en avril.

Ajouter à votre nom le titre ISCC(C) vous distingue en tant qu’infirmière ou infirmier autorisé(e) qui Prodigue les meilleurs soins. Le 19 mars, ne manquez pas d’entendre ce que les infirmières et infirmiers autorisés certifiés par l’AIIC et leurs employeurs ont à dire au sujet de la certification.

Pour de plus amples renseignements sur la certification, cliquez ici.
 

Articles de l’IISCC en vente sur notre site Web!

Vous pouvez maintenant commander des articles pour vous ou un(e) ami(e) sur notre site Web ici. Choisissez un accroche-sac, un sac-repas ou un tapis de souris décoré avec le Modèle de pratique professionnel de l’IISCC.

Les articles de l’IISCC sont parfaits comme prix de présence ou comme cadeaux à votre prochain événement infirmier (p. ex. la Semaine nationale des soins infirmiers) ou pour féliciter ou remercier vos collègues ou employés. Ne manquez pas d’acheter un article de l’IISCC pour vous-même. Il montrera à tous combien vous êtes fier(ère) d’être membre de notre association nationale des soins infirmiers en santé communautaire!

Restez à l’écoute : nous allons lancer un nouveau produit qui sera inauguré à la 9e Conférence nationale de l'IISCC!

Saviez-vous que l’IISCC a une page Facebook active?

Nous vous encourageons toutes et tous à visiter et à "aimer" les commentaires pertinents aux soins infirmiers en santé communautaire et à y répondre ou à afficher vos propres commentaires en allant à la Page Facebook de l’IISCC.

Veuillez en parler avec vos collègues, car nous souhaitons mettre en évidence le superbe travail accompli partout au pays. Contactez Karen Curry, à Karencurry.chncns@gmail.com, pour lui transmettre des nouvelles ou articles intéressants que vous souhaitez contribuer à cette page.
 

Sondage auprès des membres de l’IISCC

Nous voulons connaître vos opinions! L’IISCC prépare actuellement un sondage qui sera envoyé à ses membres dans le but de connaître vos opinions sur des questions importantes concernant l'IISCC, telles que l'adhésion, la durabilité, la certification, l'accès aux ressources, et bien plus encore.

Veuillez bien prendre le temps de nous dire ce que vous pensez quand vous recevrez le sondage par courriel.


Loi canadienne sur les organisations à but non lucratif

Infirmières et infirmiers en santé communautaire du Canada (IISCC), comme toutes les organisations à but non lucratif au Canada, doit se conformer aux exigences de cette nouvelle loi d’ici octobre 2014. Au cours des derniers dix-huit mois, le comité permanent de gouvernance a passé en revue nos règlements internes actuels et a élaboré des règlements actualisés conformes aux exigences de la nouvelle loi. L'ébauche de ces règlements a récemment été approuvée par le Conseil d'administration de l'IISCC et sera présentée pour approbation à notre AGA en juin qui aura lieu à notre 9e Conférence nationale à Ottawa. Au cours des prochaines semaines, nous allons afficher sur notre site Web de l’information pour donner l’occasion à nos membres de voir les changements les plus importants, de les examiner et de comparer les règlements actuels aux règlements proposés.

Prix

 

Prix du mérite de l’IISCC pour 2014 – Date limite : le 31 mars 2014

Chaque année, Infirmières et infirmiers en santé communautaire du Canada offre un Prix du Mérite à une infirmière ou un infirmier remarquable qui s’est distingué(e) par sa contribution exemplaire et visionnaire aux soins infirmiers en santé communautaire. Pour être admissible à ce prix, l’infirmière ou l’infirmier en santé communautaire doit être mis en candidature par un membre en règle de l’IISCC. La mise en candidature doit avoir au minimum une personne qui l’appuie.

 

Prix membre honoraire à vie – Date limite : le 31 mars 2014

Le Prix Membre honoraire à vie sera décerné à une personne qui a tout au long de sa vie fait d’importantes contributions à la promotion des soins infirmiers en santé communautaire et à notre association.

Pour de plus amples renseignements sur la manière de faire une demande, veuillez cliquer ici.


Publications/Ressources


Le Guide de 2014 pour la certification en soins infirmiers de santé communautaire est maintenant disponible

Le Guide pour la certification en soins infirmiers de santé communautaire a été développé en tant que ressource supplémentaire pour aider les candidats à se préparer pour l’examen de certification en soins infirmiers de santé communautaire de l’Association des infirmières et infirmiers du Canada (AIIC).


Ayant pris l’engagement de donner accès à cette très utile ressource aux personnes qui ne sont pas membres, l’IISCC offre le Guide au prix de 50 $ aux non membres. Veuillez en informer vos collègues et leur dire de visiter la page Ressources à acheter du site de l’IISCC pour en commander une copie (en anglais).

Développement du leadership des soins infirmiers de santé publique au Canada (Public Health Nursing Leadership Development in Canada)


Infirmières et infirmiers en santé communautaire du Canada (IISCC), en partenariat avec le Centre de collaboration nationale des déterminants de la santé (CCNDS), a récemment terminé un rapport qui avait pour objectif de contribuer à la planification, aux stratégies et aux activités de développement du leadership des soins infirmiers de santé publique au Canada. 

Le rapport comporte un examen de la documentation et une enquête pilote auprès des membres du conseil d’administration et des comités permanents de l’IISCC. L’examen de la documentation décrit les problèmes de leadership et les occasions de développement du leadership pour les soins infirmiers de santé publique. L’enquête comprend des exemples d’occasions de développement du leadership au regard de l’équité en matière de santé et des déterminants sociaux de la santé. Une troisième composante du rapport est la consultation tenue avant la conférence en juin 2013.

Ressource du CCNDS : « Les populations et le pouvoir du langage... Parlons-en »

Le Centre de collaboration nationale des déterminants de la santé (CCNDS) a publié le quatrième ouvrage de sa série « Parlons-en ». Ce document est conçu pour aider les praticiens individuels, les équipes et les organisations à être plus circonspects dans le choix des termes qu’ils utilisent pour décrire les populations, de sorte que notre langage habilite les personnes et les communautés. Cette ressource suggère des questions à discuter pour amorcer un dialogue, une réflexion et une action 

La version définitive (en anglais et en français) est disponible ici.

Lancement du document « Au premier plan » mis à jour

« Au premier plan » lance aux Canadiens le défi de mettre fin à l’épidémie du VIH/sida en travaillant ensemble pour élaborer une réponse coordonnée plus efficace qui endiguera la propagation du VIH et sauvera des vies.

Le Comité champion Au premier plan a actualisé le document Au premier plan, inauguré officiellement le 29 novembre 2013. Vous pouvez également trouver le document en anglais et en français à www.CATIE.ca.

Au premier plan est fondé sur le document original « Au premier plan : le Canada se mobilise contre le VIH/sida (2005-2010) » (http://www.leadingtogether.ca). Il sert de Plan d’action pancanadien multisectoriel pour lutter contre le VIH/sida portant sur les problèmes sanitaires et sociaux sous-jacents qui mettent les gens en danger de contracter le VIH et d’autres problèmes de santé connexes.

The Use of Antiviral Drugs for Influenza: A Foundation Document for Practitioners

Un nouveau guide de soins cliniques élaboré par l’Association pour la microbiologie médicale et l’infectiologie Canada (AMMI) sur l’utilisation des antiviraux contre l’influenza est maintenant disponible (en anglais).

The Use of Antiviral Drugs for Influenza: A foundation document for practitioners fournit de l’information pour les cliniciens sur l’utilisation des antiviraux dans le but de prévenir et de traiter l’influenza saisonnière et comprend des algorithmes cliniques qui peuvent aider les cliniciens dans leur prise de décisions à l’égard des antiviraux.

Revendications politiques


La voix de l’IISCC est essentielle à d’importantes décisions sur la pratique au Canada

Le Comité consultatif de la déclaration collaborative sur Les courbes de croissance de l’OMS au Canada s’est réuni rapidement récemment pour décider d’une réponse collective aux préoccupations exprimées par certains groupes de spécialistes à propos des Courbes de croissance de l’OMS adaptées pour le Canada dans leur pratique. Le Groupe canadien d’endocrinologie pédiatrique a développé ses propres courbes de croissance ce qui a porté à confusion pour certains groupes de médecins cherchant à savoir quelles courbes convenaient le mieux à leur pratique. Cheryl Armistead, présidente du Comité permanent de défense des intérêts et de l’action politique, a participé à des consultations au nom de l’IISCC. L’enjeu était l’adoption récente et l’utilisation des Courbes de croissance de l’OMS adaptées pour le Canada dans les pratiques de soins de santé primaires à travers le pays.

Le rôle de l’IISCC a été crucial dans la décision définitive par consensus de continuer d’appuyer les Courbes de croissance de l’OMS. Le groupe a convenu de quelques changements mineurs à la présentation et au texte pour améliorer l’admissibilité des Courbes pour une vaste gamme de praticiens tout en préservant leur base conceptuelle. Le message de Cheryl : « La présence de l’IISCC a été déterminante pour faire progresser la pratique fondée sur des données probantes. Nous ne pouvons jamais tenir cela pour acquis, en particulier face aux efforts acharnés pour changer la pratique. Cette décision prise par consensus dans l’intérêt des familles canadiennes témoigne des importantes contributions et de la véritable approche collaborative de tous les partenaires réunis à la table. »
 

Action politique et plaidoyer : Agir pour que nos idées deviennent réalité

« Je suis convaincue que nous en sommes à un moment décisif dans tous les domaines des soins infirmiers en santé communautaire (SISC). Il y a une convergence de facteurs systémiques qui présentent des défis de taille dans les milieux universitaires, de la recherche et de la pratique. Néanmoins cela pourrait être le moment idéal d’agir pour réaliser certaines de nos idées audacieuses, » explique Cheryl Armistead, présidente du Comité permanent de défense des intérêts et de l’action politique, qui est loin d’être novice quand il s’agit de réaliser des idées.

Lauréate du Prix Ted Freedman Innovation in Education Award – Best Emerging Practices (prix Ted Freedman pour l’innovation en éducation – Meilleures pratiques émergentes) pour avoir dirigé un partenariat entre le campus et la communauté qui a conçu collaborativement des annonces d’intérêt public, originales et bilingues, au sujet des risques de dépression et de suicide parmi les personnes âgées (http:letsreachout.ca), Cheryl a progressivement et discrètement bâti un réseau intersectoriel pour contribuer au parcours des ISC vers le leadership. « Nous pouvons améliorer la visibilité des ISC, renforcer leur identité et leur influence par notre présence, des partenariats, des politiques et des interventions politiques. » À titre d’exemple, le forum préconférence du Comité permanent d’action politique et de défense des intérêts offrira aux ISC l’occasion d’agir en appuyant le revenu minimum garanti comme une politique sociale transformatrice qui contribuera à l’équité. « Joignez-vous à nous à Ottawa le 2 juin – en personne ou par l’entremise de Twitter – Agissons ensemble pour que nos idées deviennent réalité. » 

Promouvoir les soins infirmiers dans les collèges par l’action politique

Depuis 1985, le Regroupement des infirmières de CÉGEP du Québec (RICQ) apporte un soutien à ses membres pour offrir des services de santé communautaire de qualité dans les collèges et représenter cette mission au niveau politique lorsque nécessaire. Étant donné qu’au cours des années les réductions budgétaires ont considérablement réduit la présence d’infirmières dans les collèges partout dans la province, en 2010 notre AGA a décidé qu’une action politique plus intense devenait une priorité.
Au cours des trois dernières années, nous avons eu une entrevue radiophonique, nous avons publié un énoncé de position, appuyé par divers professionnels de la santé ou des organisations de lobbying et des associations d’étudiants, nous l’avons présenté au gouvernement et aux partis de l’opposition, en plus de faire du réseautage de manière générale à tous les niveaux.

En novembre dernier, nous avons rencontré un adjoint politique du ministre de la Santé et des Services sociaux et le directeur des Soins infirmiers au ministère. Nous avons remis une copie du Modèle de pratique professionnelle et Normes de pratique de l’IISCC parmi d’autres documents pour appuyer nos membres. Il a été reçu avec intérêt. La discussion a abordé les soins infirmiers dans les écoles à d’autres niveaux. En février, nous avons rencontré un adjoint politique du ministre de l’Enseignement supérieur, qui va dorénavant communiquer avec son homologue au ministère de la Santé et des Services sociaux. 

Présenté par: Geneviève McCready, présidente et John Atkins, vice-président, RICQ 
 

Occasions de participation


Appel de participants au projet de l’ASPC Parcours d’apprentissage pour l’amélioration des compétences

L’ASPC a engagé Susan Clay avec la responsabilité de développer des parcours d’apprentissage visant l’amélioration des compétences pour son programme Compétences en ligne. Les parcours d’apprentissage seront conçus de manière à soutenir le développement et le maintien de la santé publique et des compétences professionnelles pour plusieurs disciplines de la santé publique, y compris les soins infirmiers de santé communautaire.

Elle recherche de 6 à 8 participants qui prendront part à une séance de dialogue prévue en mars 2014 pour discuter de ce projet et passer en revue les parcours d’apprentissage proposés pour les différentes disciplines. La séance sera coordonnée par l’entremise de l’ASPC et aura lieu sous forme de webinaire et de téléconférence. La durée de la séance est prévue d’être d’une heure et demie et elle aura lieu vers midi heure de l’Est pour tenir compte des participants d’un bout à l’autre du pays. Les participants devraient avoir terminé au moins un module de Compétences en ligne. Une présentation décrivant le projet et les parcours d’apprentissage proposés sera envoyée à tous les participants avant la date de la séance.
Pour tout autre renseignement ou pour vous porter bénévole à cette séance de dialogue, veuillez contacter Susan Clay à vsusanc@gmail.com. Veuillez indiquer dans votre courriel la date entre le 6 et le 14 mars 2014 et l’heure de la journée qui vous conviendraient le mieux. 
 

Campagne de sensibilisation du public sur les IA – Appel aux talents

L’Association des infirmières et infirmiers du Canada (AIIC) fait appel à vos talents pour sa campagne sur les infirmières et infirmiers autorisés! Si vous souhaitez y participer, envoyez à l’AIIC une photo de votre visage et des renseignements de base sur vous.

Faites une demande aujourd’hui pour faire partie de la campagne de sensibilisation du public aux IA!

Si votre candidature est retenue, vous pourriez figurer sur des annonces dans les journaux, les magazines et des vidéos pour représenter l’Association des infirmières et infirmiers du Canada. Quelle bonne façon de promouvoir les soins infirmiers en santé communautaire!
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RÉDUCTION DES MÉFAITS = SOINS INFIRMIERS

Il s'agit d'une campagne Facebook menée par 3 organisations infirmières canadiennes : l’Association des infirmières et infirmiers du Canada (AIIC), l’Association canadienne des infirmières et infirmiers en sidologie (ACIIS) et l’Association des étudiant(e)s infirmier(ère)s du Canada (AEIC) pour soutenir la réduction des méfaits.

Les infirmières et infirmiers, peu importe où ils travaillent, utilisent des approches visant à réduire les méfaits. Ces approches reconnaissent la nécessité de réduire les risques, de promouvoir la santé et la sécurité et de prévenir les décès et l’invalidité. Elles reposent sur des principes qui cherchent à soigner toutes les personnes avec respect, dignité et de manière impartiale, quels que soient leur état de santé, leur comportement et leurs pratiques.

Infirmières, infirmiers, étudiantes et étudiants en sciences infirmières signifiez votre soutien en :
  • "Aimant" la Page Facebook et en la partageant sur votre mur
  • Prenant une photo et affichant un message au mur de la campagne
  • Envoyant des gazouillis à propos de la campagne #Nurses4HarmReduction
 
"Infirmières et infirmiers en santé communautaire: leaders pour un Canada en santé"
 
Susan Tam, RN, BScN, CCHN(C)
Responsable des communications
Infirmières et infirmiers en santé communautaire 

Community Health Nurses: Leaders for a Healthy Canada

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